為充分調(diào)動村干部工作積極性、紀(jì)律性，不斷提升村干部的工作能力和素質(zhì)，孟廟鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)村干部管理。

 

　　一是抓學(xué)習(xí)。各村（居）利用“三會一課”、組織生活會、遠(yuǎn)程教育、黨員活動日等契機(jī)，深入開展教育培訓(xùn)。鎮(zhèn)黨委對村“兩委”成員進(jìn)行輪訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括基層黨建、預(yù)防職務(wù)犯罪、惠民政策、法律法規(guī)等內(nèi)容，切實(shí)提高村干部素質(zhì)，調(diào)動村干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和責(zé)任感。

 

　　二是抓激勵。把實(shí)績突出的優(yōu)秀村支部書記和其他村干部推選為各級人大代表、政協(xié)委員；建立村級后備干部管理庫，將村致富能手、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員、退伍軍人等培養(yǎng)為后備干部或黨員，把優(yōu)秀村干部培養(yǎng)成村支部書記。

 

　　三是抓廉政。完善《孟廟鎮(zhèn)村干部管理辦法》，對村干部請銷假、值班、責(zé)任追究、獎懲等方面建立制度規(guī)定，對村干部的職責(zé)和行為進(jìn)行規(guī)范。對村重大事務(wù)，按照“四議兩公開”的程序決策實(shí)施，讓群眾參與重大決策。鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)一步完善例行談話、提醒談話和誡勉談話，及時遏制不良苗頭。